Herzlich Willkommen

IG Metall Gevelsberg - Hattingen 


24. Januar 2012  
  
Praktische Informationen für die Betriebsratsarbeit

Keine verschlüsselte Formulierung im Arbeitszeugnis

  

  

Bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses hat der Arbeitnehmer Anspruch auf ein schriftliches Zeugnis. Das Zeugnis darf keine Formulierungen enthalten, die den Zweck haben, eine andere als aus der äußeren Form oder dem Wortlaut ersichtliche Aussage über den Arbeitnehmer zu treffen (Grundsatz der Zeugnisklarheit). Die in einem Zeugnis enthaltene Formulierung "Wir haben Herrn X als sehr interessierten und hoch motivierten Mitarbeiter kennen gelernt" erweckt aus Sicht des objektiven Empfängerhorizonts nicht den Eindruck, der Arbeitgeber attestiere dem Arbeitnehmer in Wahrheit Desinteresse und fehlende Motivation.

 
  
BAG vom 15. November 2011 - 9 AZR 386/10 

24. Januar 2012  
  
Aufruf an unsere Mitglieder der IGM Gevelsberg-Hattingen

Wählen und mitbestimmen - Mitmachen lohnt sich!  

 

In den kommenden Wochen sind die Mitglieder unserer Verwaltungsstelle Gevelsberg-Hattingen aufgerufen, sich an zwei wichtigen Wahlen zu beteiligen: Das sind zum einen die Organisationswahlen zur Delegiertenversammlung – dem „Parlament der Arbeit“ unserer Verwaltungsstelle. Zum anderen wählen die IG Metall-Mitglieder in den Betrieben ihre Vertrauensleute aus ihrer Mitte. Mitmachen lohnt sich.

 

 ... mehr

 


10. Januar 2012  
  

Anhebung der Altersgrenze ist Rentenkürzung

Bader: „Rente mit 67 aussetzen“

  
  

Die IG Metall hat ihre Ablehnung der Rente mit 67 bekräftigt und angesichts des neu entbrannten Streits in der Bundesregierung die arbeitsmarktpolitische Überprüfung der Anhebung der Altersgrenze gefordert. "Die schwarz-gelbe Regierung in Berlin muss eine ehrliche Bilanz der Chancen älterer Arbeitnehmer auf dem Arbeitsmarkt auf den Tisch legen. Solange muss die Rente mit 67 ausgesetzt werden", erklärte die IG Metall-Bevollmächtigte Clarissa Bader.

 

 ... mehr

 


05. Januar 2012  
  
Praktische Informationen für Betriebsratsarbeit

Kündigung für Privatnutzung des Diensthandys unwirksam

  

Ein Arbeitgeber darf die unerlaubte Privatnutzung eines Diensthandys nicht mit einer fristlosen Kündigung sanktionieren. Bei übermäßiger Privatnutzung eines Diensttelefons ist nach dem Urteil des Hessischen Landesarbeitsgerichtes eine Abmahnung das Mittel der Wahl. Nur bei einer heimlichen und systematischen Schädigung des Arbeitgebers ist eine fristlose Kündigung zulässig. 

 
  
LAG Hessen vom 25. Juli 2011 - 17 Sa 1739/10 

05. Januar 2012  

Änderungen im Arbeits-, Sozial- und Steuerrecht

Das bringt 2012

 
  

Ende der Rente mit 65, die Schranken für Kindergeld fallen, eine vereinfachte Pendlerpauschale, höhere Hartz-IV-Regelsätze. Im neuen Jahr kürzt der Gesetzgeber bei den Renten, Steuerzahler mit Kindern profitieren. Eine Zusammenfassung der Änderungen im Arbeits-, Sozial- und Steuerrecht. 

 

 ... mehr

 

16. Dezember 2011 

Tarifpolitik 2012

Lohnerhöhungen und unbefristete Übernahme stehen auf der Agenda

  
von Richard Detje und Otto König 
  

Das vergangene Jahrzehnt war ein verlorenes Jahrzehnt. Jedenfalls dann, wenn man sich die Lohn- und Gehaltsabrechnungen anschaut.[1] Um 4% sind die monatlichen Bruttoein-kommen real – also preisbereinigt – gesunken. Aufschlussreich ist ein Blick auf die Einkommensverteilung. Mehr verdient hat das oberste Zehntel der abhängig Beschäftigten mit einem Bruttomonatsverdienst von knapp 5.500 Euro. Wer hingegen im unteren Einkommensbereich liegt, musste monatlich mit zwischen 160 und 242 Euro weniger auskommen.

 

 ...mehr

 

08. Dezember 2011  
Martina Prange verabschiedet

Danke Martina!

 
 

 Martina und Clarissa

  

Eine Institution verlässt die Verwaltungsstelle: Bei der 16. ordentlichen Delegiertenversammlung der IG-Metall Gevelsberg-Hattingen im neuen Bildungszentrum  Sprockhövel verabschiedeten die betrieblichen Funktionäre unsere Kollegin Martina Prange. Sie nimmt am 1. Januar 2012 ihre neue Tätigkeit als Verwaltungsangestellte in der Abteilung Tarifpolitik bei der Bezirksleitung in Düsseldorf auf.

 

 ...mehr

 

08. Dezember 2011  

Sprockhövel: Delegiertenversammlung der IG Metall

Delegierte fordern Verbot der NPD

  
  

Zwei Themen bestimmten die zahlreichen Debattenbeiträge in der lebendigen Delegiertenversammlung Anfang Dezember 2011 im IG Metall Bildungszentrum Sprockhövel: Der neofaschistische Terror und die Vorbereitung der Tarifbewegung 2012 in der Metall- und Elektroindustrie. In ihrem Tätigkeitsbericht verwies die Erste Bevollmächtigte Clarissa Bader auf die lange und stolze antifaschistische Tradition der IG Metall. Bader: „Ich bin entsetzt über die Morde und Terroranschläge der neofaschistischen Gruppierung, die sich „Nationalsozialistischer Untergrund“ nennt“.

 

 ...mehr

 

01. Dezember 2011  
Stahl, Kohle und Kirche

Egon Stratmann und sein Werk

 
 

 Fahnen des Widerstands

  
Ausstellung vom 19.11.2011 bis 29.01.2011 im Museum Hattingen-Blankenstein 

„So’ne Scheiße hänge ich mir zu Hause nicht an die Wand“, meinte ein Stahlarbeiter auf der Henrichshütte zu Egon Stratmann, als der Blankensteiner Künstler wieder einmal im Stahlwerk unterwegs war, um die Arbeitwelt künstlerisch abzubilden. Dann der Februar 1987: Thyssen erklärte das Aus für die Hattinger Hütte.

 

 ...mehr

 

28. November 2011 
O&K Antriebstechnik Hattingen

Starosta: „Der Kampf hat sich gelohnt!

 
 

 Streik 25.11.2009

  

„Seit 6.00 Uhr – heute am Mittwoch, 25. November 2009 - lodern vor den Werkshallen an der Nieren-hoferstrasse die „Feuer der Solidarität“ in der Dunkelheit. Am Werkszaun: ein großes Transparent mit der weithin sichtbaren Botschaft:  Sicopero – Streik. Die Frühschicht hat die Arbeit nicht aufgenom-men. Während in den Hallen der Lärm der Bearbeitungsmaschinen verstummt ist, kreisen draußen die Gespräche der streikenden Kollegen umso lauter um ihre Zukunft“. So begann vor zwei Jahren der Bericht auf unserer ‚Homepage’ über den 26-stündigen Streik bei der O&K Antriebstechnik in Hattingen.

 

 ...mehr

 

 Ihr sucht die Bilder ? In der Bildergalerie sind die Bild für euch aufbereitet! <<<